Как мы указывали ранее, в ситуации, когда директор не может уволиться с ООО из-за того, что участники ООО не проводят общее собрание участников, единственный выход – это в судебном порядке признавать трудовые отношения между директором и ООО прекращенными и просить суд обязать Минюст отменить соответствующая запись о руководителе юридического лица.
Как следствие, дело можно считать завершенным только после того, как соответствующая запись о руководителе ООО будет отменена.
Именно такую задачу выполнили юристы юридической компании «Зильвер» и после получения положительного решения суда добились фактической отмены записи о директоре ООО в Едином государственном реестре юридических лиц, физических лиц-предпринимателей и общественных формирований.